2023年郑州市市属事业单位公开招聘工作人员岗位调整公告

郑州市政务公开     2023-08-23     48

因部分岗位符合条件的报名人数与拟招聘人数未达到5:1,根据《2023年郑州市市属事业单位公开招聘工作人员公告》规定,经用人单位及主管委局请示、人事综合管理部门同意,对有关岗位招聘计划作出调整。现公告如下:

1. 郑州市文物考古研究院1126岗位招聘计划由6人调整为1人;1127岗位招聘计划由6人调整为3人;1131岗位招聘计划由10人调整为4人;1132岗位招聘计划由10人调整为4人;1137岗位招聘计划由3人调整为1人。

2. 郑州商代都城遗址博物院1168岗位招聘计划由4人调整为3人;1177岗位招聘计划由2人调整为1人。

3. 郑州技师学院1267岗位招聘计划由2人调整为1人。

4. 郑州市营商环境和社会信用建设中心1021岗位取消招聘计划。

5. 郑州市生态环境局中牟综合行政执法大队1067岗位取消招聘计划。

6. 郑州市文物考古研究院1130岗位、1135岗位、1138岗位、1149岗位、1157岗位、1160岗位、1161岗位取消招聘计划。

7. 郑州商代都城遗址博物院1166岗位取消招聘计划。

8. 郑州二七纪念馆1201岗位取消招聘计划。

9. 郑州嵩山文明研究院1208岗位、1209岗位、1210岗位取消招聘计划。

10. 郑州市大河村考古遗址公园1212岗位取消招聘计划。

11. 河南南水北调博物馆1226岗位、1235岗位取消招聘计划。

12. 郑州市嵩山医院1120岗位、1121岗位取消招聘计划。

13. 郑州市第一按摩医院1115岗位取消招聘计划。

《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的( )。

《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的()。A.危险因素B.风险C.防范措施D.特点E.事故应急措施【正确答案】ACE 查看详情

生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。

生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。A.安全技术措施B.安全投入资金情况C.事故应急措施【参考答案】C[拓展知识]下列属于常用包扎伤口的材料物品的是()。 查看详情

对于危险性较大的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。现场处置方案应当包括( )和应急处置程序等内容

对于危险性较大的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。现场处置方案应当包括()和应急处置程序等内容。A.危险性分析B.可能发生的事故特征C.先期处置D.应急处置要点E.注意事项答案 查看详情

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的( ).

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的().A.危险因素B.隐患C.防范措施D 查看详情

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,告知作业场所和工作岗位存在的()。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,告知作业场所和工作岗位存在的()。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。A.危险因素B.防范措施C.事故隐患D.事故应急措施【参考答案】 查看详情